为深入学习贯彻党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，推进“县级工会加强年”专项工作走深走实，“八闽工会人”微信公众号专门开设栏目，陆续推出县域一线劳模、工匠、职工的典型事迹，讲述他们坚守平凡岗位创造非凡业绩的劳动故事，展现他们奋力谱写全面建设社会主义现代化国家福建篇章的火热实践，号召全省广大职工以先进人物为典型，以劳模工匠为榜样，以实际行动迎接中国工会十八大胜利召开。

  1985年，张子山从成都电讯工程学院电子材料与固体器件系化学专业毕业后，先后从事过电子科技类产品检测、试验和电子元器件及相关新材料研发创新工作。38年来，他践行工匠精神，从一名大学毕业生，一步步成长为行业技术带头人。2022年4月，他被授予“全国五一劳动奖章”。

  2003年，福建火炬电子科技公司处于转型阶段，启动了新生产线，在福建省电子科技类产品监督检验所担任工程师的张子山，在工作之余担任该公司的技术咨询员。

  通过两年多的接触，正在用人之际的火炬电子格外看重张子山过硬的专业本领。2006年，张子山被任命为火炬电子的技术部经理，负责新生产线和实验室建设。面对多层陶瓷电容器这一新领域，张子山形容自己是一张“白纸”，只可以通过不断学习和努力来提升研发能力。在张子山及团队努力下，3年后，实验室顺利通过国家认证认可委验收。在火炬电子科技公司的16年里，张子山先后晋升为公司研发总监、副总工程师、总工程师，负责公司科研、技术等工作，并担任全国电子设备用阻容元件标准化技术委员会委员。

  张子山说，在研发过程中会遇到各种各样的困难，比如电容器产品的研发对原材料的要求很高，之前许多材料需要依赖进口。为攻克原材料的技术难关，他积极与国内的材料供应商沟通，一同研究调整配方、改进材料性能，突破了制约产品研发的瓶颈。

  作为第一发明人，张子山主持研发的“片式陶瓷电容器倒角方法”，被大范围的应用于生产，为公司新增利润1.35亿元，取得较好的经济效益。他主持研发的“引爆型脉冲功率瓷介电容器”，通过多年研究，解决了许多材料、工艺、结构等方面的难题，电容器产品得到广大新老用户认可，填补了同种类型的产品的国内空白。作为行业标准起草人，他参与5份国家军用标准通用规范的制订工作，主持制订了18份宇航级瓷介电容器国家军用标准详细规范，在行业中广泛应用。

  为确保技术水平紧跟行业发展趋势，公司开展了小体积薄介质电容器的研究和建设工作。张子山一方面带领技术人员考察调研国内外先进设备厂商，进行生产线设备选型，确定建设方案，保证选用行业先进制造设备；另一方面，组织研发人员开展电容器技术攻关、电容器用陶瓷材料开发等工作，确保生产线建设完成后，可以同步开展电容器生产，为公司未来发展打下坚实基础。

  在张子山带领下，通过人才招募、内部培训等方式建立了一支高素质的研发技术团队。张子山先后被泉州市总工会命名为“泉州工匠”，被省总工会授予“福建省五一劳动奖章”。公司以其名字命名的“张子山劳模创新工作室”，现有11位骨干成员，长期聚焦电子元器件的研发、应用及可靠性研究，深耕多层瓷介电容器、电容器用介电粉料等关键核心技术，已形成具有独有知识产权的多品种、全系列的新产品和新材料，为公司科学技术创新和做强做大贡献科技力量。

  在研发团队中，60后张子山作为领衔人，一批80后、90后的技术新兴力量正茁壮成长。1981年出生的林志盛就是这里面的青年技术人才代表，2012年加入火炬电子后，已取得发明专利授权6项。2021年，林志盛也被命名为“泉州工匠”。

  通过开展技术传帮带，张子山与他的开发团队传承匠心，绝技绝活在老一代和青年一代技能工人中间心手相传。